随着国家经济的发展，高等教育越来越普及，学历也越来越被人重视。据统计，95.8%招聘市场，包括网上招聘的前程无忧、智联招聘、拉勾网等发布的招聘信息无一不附上学历要求，可见学历在企业当中的重要性。
“学历是职场的敲门砖”已经成为国民的认知。但也有的人认为，这句话有失偏颇，毕竟学历不能代表能力，企业最看重的并非一纸文凭，而是实际的知识技能与职场素养。记者走访了多家招聘市场，某集团HR告诉记者：“学历并不能代表能力，但很多时候学历能证明很多东西。当今社会修学历的方式太多太多了，不管是现在国家放宽的高校政策，还是含金量较高的自考，均可以为自己的学历镀一层金。如果你连学习的欲望都没有，我又怎么保证你进了企业能有一颗学习的心呢?除非你能力过硬，经验很足，我才愿意打破常规为你敞开大门。”
可见，企业对学历的认知度还是极高的。但绝大多数企业对学历的来源并没有很大要求，甚至不会有过多的“询问”。记者走访的多家企业，其中不乏上市企业的HR也明确表示，自考的学历也是认可的。
据悉，自考的全称是高等教育自学考试，教育形式主要有高等教育专科、本科学历教育两种。采用全国统一命题考试的方式进一步提升认可度。一旦考试通过，即可获得由主考院校所授予的学位。
从入学门槛上看自考：成人高等教育入学考试是全国统一招生，自考没有入学考试，考生参加单科考试，合格一门，发一门的合格证书，所有科目合格后，颁发学历证书，招生名额不受国家计划的限制。
从学历文凭上看自考：自学考试由国家建立，由政府考试机构行使考试权，按照国家规定的标准和目标，面向所有自考生的国家考试，是国家承认的学历。自考毕业生享有与普通高校同类毕业生相同的待遇。通过自考之后还可以参加研究生入学考试、公务员考试、司法考试，跃上了更高的发展平台。
从自考学费上看自考：按照专业教学计划，平均一个专业15门课程计算，每门几十元的考务费加上一些教材或者辅导资料等的费用，如果顺利的话考出一个专科文凭或者本科文凭仅需1500元左右。这样的费用对家庭经济条件不很宽余的考生来说，不失为一种明智的选择。
从学习年限上看自考：自学考试采取分课考试、学分累积的形式，可以读全日制，也可以读业余制，可以全面推进，也可以读单科，且不受学期、学年制度的限制。
综上，对于错失高考的考生来说，自考也是通往名校的一条含金量较高的途径。当然，自考也并非易事。据国家人才市场数据统计，2017年自考通过率不足20%，自学的通过率更是低于10%。为此，恒企自考立足15年考辅经验，针对学员基础差备考难、科目多任务重、周期长难坚持的自考难题创新研发出考霸魔方系统，形成适合零基础想快速取证学员的高效学习体系。据悉，考霸魔方系统所涵盖的一本通教材，将国家教材浓缩了86%，大大减轻考生的备考压力，仅用5张A4纸的押题宝更是将考试重难点清晰罗列出来，供考生考前冲刺使用，给予考生逢考必过的信心。